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保利集團召開(kāi)2022年度工作會(huì )議

瀏覽量:1673 作者: 來(lái)源: 時(shí)間:2022-01-07 【字號: 返回

2022年1月5日,保利集團在京召開(kāi)集團公司2022年度工作會(huì ),全面貫徹黨的十九屆六中全會(huì )精神和中央經(jīng)濟工作會(huì )議、中央企業(yè)負責人會(huì )議精神,總結2021年各項工作,分析集團改革發(fā)展面臨的新形勢,研究部署2022年重點(diǎn)工作任務(wù)。審計署企業(yè)審計八局、國務(wù)院國資委企干二局有關(guān)領(lǐng)導,集團公司董事會(huì )全體董事,集團公司領(lǐng)導班子成員、總部部門(mén)及有關(guān)負責同志、子公司主要領(lǐng)導通過(guò)現場(chǎng)和視頻形式參會(huì )。

會(huì )上,集團公司黨委副書(shū)記張浩傳達了中央企業(yè)負責人會(huì )議精神。

集團公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張振高作總經(jīng)理工作報告。他全面總結了集團2021年面對巨大壓力挑戰,堅決貫徹上級決策部署,在穩經(jīng)營(yíng)、促改革、防風(fēng)險、建一流等方面開(kāi)展的工作和取得的成效,以“五個(gè)堅持統籌”充分肯定了全體干部職工的付出和努力。面對高質(zhì)量發(fā)展的新要求,他強調,2022年集團上下要堅持穩中求進(jìn)總基調,以實(shí)現高質(zhì)量穩增長(cháng)為首要任務(wù),主動(dòng)作為,精準發(fā)力,確保實(shí)現“三匹配、三提高、三穩定”全年經(jīng)營(yíng)總目標。各單位要擔當作為、爭做貢獻,以實(shí)現經(jīng)營(yíng)發(fā)展和改革創(chuàng )新雙突破為己任,著(zhù)重抓好“穩增長(cháng)、抓改革、防風(fēng)險、提質(zhì)效、強創(chuàng )新、勇登高”等六方面工作,全力打贏(yíng)“十四五”關(guān)鍵之年攻堅戰,埋頭苦干,貢獻力量。

集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉化龍以“壯歲旌旗風(fēng)勁勇,奮楫擊水正當時(shí)”為主題作講話(huà)。他充分肯定了過(guò)去一年集團廣大干部員工牢記使命、勇于擔當,共同推動(dòng)集團改革發(fā)展和黨的建設取得的新進(jìn)展和新成效,用“強、精、準、優(yōu)、實(shí)”五個(gè)字和“四堅持、四提升”全面總結、概括了集團年度工作成績(jì)。同時(shí),劉化龍指出,要清醒認識、高度重視、主動(dòng)應對集團當下發(fā)展亟待解決的五個(gè)痛點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,強化“四種意識”,抓好和做到“四個(gè)更加”。對于明年工作,要圍繞“攀登、提升”這一主題,以政治建設為先,以高質(zhì)量發(fā)展為本,以作風(fēng)建設為基,做好“四個(gè)銜接”,努力達成“六個(gè)實(shí)現”,把建設一流、追求卓越事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

會(huì )上,集團公司與主要子公司負責人簽訂黨風(fēng)廉政建設責任書(shū),并對年度先進(jìn)單位與個(gè)人進(jìn)行表彰。

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