為了貫徹國資委深入開(kāi)展管理提升活動(dòng)和中央企業(yè)法制工作新三年目標的要求，落實(shí)集團公司2012年度法律工作會(huì )議相關(guān)精神，切實(shí)發(fā)揮法律工作在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的規范支撐和風(fēng)險防范作用，2013年7-8月期間，集團公司副總經(jīng)理、總法律顧問(wèn)馬思一帶隊，集團法律事務(wù)部參加，對中輕物產(chǎn)、中輕對外、海誠股份、海誠總院、長(cháng)泰公司共五家子企業(yè)的法制工作情況進(jìn)行了專(zhuān)項檢查。檢查組采取聽(tīng)取工作匯報、查閱資料、檢驗合同審核的實(shí)際流程、發(fā)放調查問(wèn)卷等形式，檢查內容包括企業(yè)規章制度、經(jīng)濟合同、重要決策的法律審核情況；重大法律糾紛案件發(fā)生及處理情況；企業(yè)總法律顧問(wèn)、法律事務(wù)機構和法務(wù)崗位設置及法律工作體系建立健全情況；全面提高依法治企能力情況等。

通過(guò)本次檢查，集團公司肯定了所屬企業(yè)完成集團各項要求，不斷改進(jìn)法律工作的積極性、創(chuàng )造性和有效性，總結了所屬公司法律工作的顯著(zhù)進(jìn)步和寶貴經(jīng)驗，并了解了所屬企業(yè)開(kāi)展法律工作中存在的共性問(wèn)題，對其進(jìn)一步改進(jìn)法律工作進(jìn)行了業(yè)務(wù)指導，為集團公司及所屬企業(yè)繼續做好法律工作提供了思路，對貫徹國資委決策和部署，不斷建立健全法律工作制度，完善法律工作機制，提升法制工作水平，促進(jìn)集團經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)持續健康發(fā)展將起到積極的促進(jìn)作用。